Der Unternehmer kann ohne seine Mitarbeiter nicht existieren und der Arbeitnehmer nicht ohne seinen Job. Allerdings regeln unzählige Vorschriften die Zusammenarbeit. Und ständig kommen neue hinzu. Das Spektrum reicht von A wie Arbeitsschutz über E wie Elternzeit oder J wie Jugendschutz bis Z wie Zeugnissprache.
Unternehmer, die Mitarbeiter einstellen, sie abmahnen wollen oder ihnen kündigen müssen, brauchen absolute Rechtssicherheit. Auch Arbeitnehmer haben im Streitfall oder schon vorher bei der Planung der nächsten beruflichen Schritte Beratungsbedarf: Um die jeweiligen Rechte kennenzulernen und durchzusetzen braucht es in vielen Fällen das Spezialwissen eines Fachanwaltes, der weiß, wann was zu tun ist.
Wir können Sie unterstützen z.B: bei:
- Arbeitsverträgen
- Abmahnungen
- Kündigungen
- Abfindungen
- Betrieblicher Altersvorsorge
- Arbeitsunfällen
- Zielvereinbarungen
- Gehaltsansprüchen
Weitere Tätigkeitsfelder
Als Rechtsanwälte unterstützen wir Sie auch in den Bereichen:
Aktuelle Entscheidungen
Haftungsumfang des Schadenerstatz wegen Diskriminierung im Stellenbesetzungsverfahren: BAG verneint zeitlich unbegrenzte Ersatzpflicht (11.09.2026)
Der Arbeitgeber ist gemäß § 15 Abs. 1 Satz 1 des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) bei einem Verstoß gegen das Benachteiligungsverbot des § 7 AGG verpflichtet, den hierdurch entstandenen materiellen Schaden zu ersetzen. Die sich daraus ergebende Ersatzpflicht des Arbeitgebers ist nicht von vorneherein in ihrem Umfang begrenzt. Die Haftung für Verdienstausfallschäden eines im Stellenbesetzungsverfahren...
(BAG, Urteil vom 10.09.2026 - 8 AZR 153/25)
Auskunftsanspruch nach Kündigung: Bundesarbeitsgericht grenzt Informationspflichten bei Annahmeverzug ein (27.08.2026)
Der Arbeitgeber hat gegen den Annahmeverzugsvergütung fordernden Arbeitnehmer einen Anspruch auf Auskunft darüber, welche Stellenangebote er von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter erhalten hat. Ein weitergehender – selbständig einklagbarer – Anspruch auf Auskunft, ob, wie und mit welchem Ergebnis sich der Arbeitnehmer auf diese beworben hat, steht dem Arbeitgeber dagegen nicht zu.
(BAG, Urteil vom 26.08.2026 - 5 AZR 37/25)
24. August 2023
Das Testament vom Notar: Fünf Vorteile und ein großer Trugschluss
Jedermann sollte sich darüber Gedanken machen, was mit seinem Hab und Gut im Falle des Todes geschehen soll. Je früher hierüber Klarheit besteht, desto weniger Konflikte entstehen im familiären Umfeld...
1. August 2023
Erben 4.0 – Den digitalen Nachlass im Blick
Kennen Sie das? Ein Angehöriger stirbt und sofort fällt der Normalbürger in die organisatorische Schockstarre. Gerade dann, wenn man das erste Mal mit dem Tod und dem Regeln der Nachlassangelegenheiten...
16. April 2019
Meine Rechte als Patient beim Arzt und im Krankenhaus
Ich habe das Gefühl, dass mein Arzt bei meiner Behandlung etwas falsch gemacht hat. Frage 1: Ich möchte deshalb in meine Krankenakte schauen. Darf mein Arzt mir das verweigern? Antwort: Nein. Sie haben als Patient…
3. April 2019
Die Unternehmervollmacht – Stärkung des Vertrauens von Kunden und Mitarbeitern
Sie als Unternehmer und Freiberufler tragen viel Verantwortung für Ihr Unternehmen. Es ist die Existenzgrundlage nicht nur für Ihre Mitarbeiter und deren Familien, sondern auch für Ihren Ehepartner und Ihre Kinder. Vielleicht sollen die…
14. Februar 2019
Verbesserungen bei der Erwerbsminderungsrente ab Januar 2019
Der Bundestag hat am 8.11.2018 ein neues „Rentenpaket 2019“ beschlossen. Darin enthalten ist eine Leistungsverbesserung für neue Rentner, deren Erwerbsminderungsrente ab dem 1. Januar 2019 beginnt. Die sog „Zurechnungszeit“ wird…
24. August 2016
Das Berliner Testament – Vorsicht Bindungsfalle
Wenn Ehepaare ein Testament errichten, ist das sogenannte Berliner Testament ein echter Klassiker: Die Ehegatten setzen sich gegenseitig zu Alleinerben ein und ihre gemeinsamen Kinder als die Erben des Längstlebenden. Weitere Regelungen treffen…
News
24. August 2023
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Jedermann sollte sich darüber Gedanken machen, was mit seinem Hab und Gut im Falle des Todes geschehen soll. Je früher hierüber Klarheit besteht, desto weniger Konflikte entstehen im familiären Umfeld...
1. August 2023
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16. April 2019
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Ich habe das Gefühl, dass mein Arzt bei meiner Behandlung etwas falsch gemacht hat. Frage 1: Ich möchte deshalb in meine Krankenakte schauen. Darf mein Arzt mir das verweigern? Antwort: Nein. Sie haben als Patient…
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